家長：想用豐富經驗為子女“把關”

　　“現在的好工作這么難找，孩子剛畢業也沒有經驗，家長不把關怎么行？”“陪聘”的林女士的女兒已經大學畢業了，近期的招聘會參加了不下10場。“只要有能找到相對滿意的工作崗位的機會，就不能錯過。”談及之所以要陪女兒來的原因，林女士坦言是出于“不放心”，“主要是替孩子把把關，畢竟家長的經驗要豐富些。”

　　對于“陪聘”現象，幾乎所有的父母觀點空前一致：孩子找工作太難了，做家長的比孩子更著急，有家人陪在身邊，雙方的情緒會更穩定，心里更踏實。

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12日上午，在海口市2011年高校畢業生專場供需洽談會上，高校畢業生找“婆家”。? （記者 李漢仁 攝）

　　之前因為“陪聘”而與孫女發生爭執的符阿伯堅持認為，父母家人‘陪聘’十分有必要。“不少皮包公司，專騙高校畢業生，讓父母用經驗來把把關無可厚非。至少能給孩子幫著提個包、拿個筆，不至于丟三落四。”

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