5月23日，我省召開省政府常務會議，研究部署做好今年全省高校畢業生就業工作。

　　會議指出，目前就業形勢不容樂觀，我省的就業矛盾主要集中在新增就業勞動力上，尤其是今年全省高校畢業生達27.2萬人，就業壓力增大。會議強調，要采取有效措施，切實保障高校畢業生就業水平不降低、有提高。

　　一是要把高校畢業生就業工作提上重要日程，做好大學生就業工作。二是高校要充分發揮自身作用，幫助和指導學生就業。三是要動員全社會力量，促進大學生就業。四是要繼續制定好各項優惠政策，尤其要把見習、培訓、公益性崗位等政策落實到位。五是大學生要轉變就業觀念，從自身實際和目前形勢出發，選擇工作崗位。六是要認真做好貧困大學生的就業工作，確保貧困學生全部就業。七是要按照社會需求和就業趨勢，調整高校專業設置。八是要在全社會營造人人關注大學生就業的氛圍。(《遼沈晚報》記者張莉莉)

　　2013屆本科生簽約外企月薪最高平均3412元

　　近日，麥可思研究院對2013屆應屆大學畢業生就業流向進行跟蹤調查。2013屆畢業生在外資企業簽約的月薪較高。其中碩士月薪5145元，本科生月薪3412元，高職高專生月薪2800元。

　　根據數據顯示，從2012年10月29日開始到2013年4月10日，被調查的2013屆碩士畢業生簽約率為26%，低于2012屆同期9個百分點；本科畢業生為35%，低于2012屆同期12個百分點；高職高專畢業生為32%，低于2012屆同期13個百分點。專家分析，出現這種情況可能是企業對應屆畢業生需求出現減少導致的。

　　調查顯示，從2012年10月29日至2013年4月10日，被調查的2013屆畢業生在外資企業的簽約月薪最高，其中碩士生平均月薪5145元，本科生3412元，高職高專生2800元。

　　平均月薪排在第二高的是國有企業，碩士生平均4557元，本科生3105元，高職高專生2785元。第三位的是民營企業和個體，碩士生平均4282元，本科生平均2866元，高職高專生2404元。

　　于此相比，在政府及事業單位簽約的平均月薪最低，其中碩士生3864元，本科生2858元，高職高專生2311元。雖然在外企掙得多，但并不是所有畢業生都選擇進入到外企。民營企業和個體才是就業大戶。（記者李小杏）